勤杰dhr是一款专为现代企业设计的高效人力资源管理安卓软件，它集成了组织、人员、薪资、绩效、招聘、培训、考勤排班、人才发展等人力资源业务全流程的数字化管理解决方案。基于华为hr三支柱管理模型，勤杰dhr支持集团多组织分级管理，实现全员人力资源共享服务，旨在帮助企业提升人力资源管理效率，优化管理流程。
软件强项
1. 流程自动化：勤杰dhr通过工作流驱动，实现了招聘、培训、薪酬、绩效等模块的自动化处理，显著减少了人工操作，提高了整体工作效率。
2. 数据可视化：提供图形化的数据展示，如组织机构图、人员结构分布图等，使管理者能够直观了解企业人力资源状况，便于做出科学决策。
3. 权限管理：支持严格的角色权限管理，确保每个用户只能访问其职责范围内的数据，有效提高了数据的安全性。
4. 灵活配置：系统80%标准化，支持按需配置功能，企业可以根据自身需求灵活调整系统，满足多样化的管理需求。
app功能
1. 人力资源管理：涵盖组织、人员、薪资、绩效等人力资源管理的所有核心模块，实现全方位的人力资源管理。
2. 考勤管理：支持多种灵活的排班方式，提供年假管理和调休管理功能，能够自动生成考勤结果，并与薪资、绩效无缝对接。
3. 招聘管理：提供编制查询功能，列出各岗位超编和缺编人数，为招聘需求提供依据。同时，支持主流招聘网站简历的批量获取与智能解析，提高招聘效率。
app强项
1. 无缝集成：能够与企业微信、钉钉、oa等第三方系统无缝集成，实现信息的共享和同步，提升协同办公效率。
2. 移动办公：支持移动端应用，员工和管理者可以随时随地进行业务审批、信息查询等操作，实现真正的移动办公。
3. 智能分析：提供强大的数据分析功能，能够自动生成各种报表和图表，为企业决策提供支持。
用户反馈
用户普遍认为勤杰dhr软件操作简便、功能全面，极大地提升了人力资源管理效率。无论是考勤管理、绩效评估还是员工信息管理，勤杰dhr都能够提供全面的解决方案，让人事工作变得更加简单和高效。同时，其强大的数据分析和可视化功能也为企业管理层提供了有力的决策支持。用户反馈显示，勤杰dhr软件在提升企业人力资源管理水平和优化管理流程方面表现出色。
